PROPOSAL PROGRAM LATIHAN SCOPE 2025
Dicadangkan untuk: Pengarah Penjara Negeri Selangor dan Wilayah Persekutuan Kuala Lumpur
Disediakan oleh: Neutron Group Sdn. Bhd.
Tarikh: 19hb Jun 2025
Lokasi: Bilik Mesyuarat Pejabat Pengarah Penjara Negeri Selangor & WPKL, Bukit Wira, Kajang Selangor
our reprsentative
PROGRAM SCOPE 2025
Program Second Chance & Opportunities for People to Excel (SCOPE 2025) merupakan inisiatif khas yang dibangunkan oleh Neutron Group Sdn. Bhd. dengan sokongan Human Resource Development Corporation (HRDC) di bawah inisiatif PLM 2025.
Program ini direka khas untuk memberikan peluang kedua kepada individu yang ingin memulakan semula kerjaya mereka dalam industri logistik yang sedang berkembang pesat di Malaysia. Inisiatif ini sejajar dengan usaha kerajaan untuk mengurangkan kadar pengulangan kesalahan dan meningkatkan integrasi bekas banduan ke dalam masyarakat.
Melalui program "Logistics Repackaging & Warehouse Operations for Career Restart", kami berhasrat untuk menjadi pemangkin perubahan dalam kehidupan golongan tersebut.
KUMPULAN SASARAN PROGRAM
Orang Diselia (ODS)
Individu yang masih berada di bawah pengawasan pihak penjara tetapi dibenarkan menjalani program pemulihan di luar penjara dengan syarat-syarat tertentu.
  • Terdiri daripada banduan yang telah menunjukkan tingkah laku baik
  • Masih perlu melaporkan diri secara berkala
Orang Diparol (ODP)
Banduan yang dibebaskan lebih awal daripada tempoh hukuman penuh dengan syarat mematuhi peraturan-peraturan parol yang ditetapkan.
  • Perlu mematuhi syarat-syarat parol
  • Di bawah pengawasan pegawai parol
Orang Bebas Berlesen (OBB)
Bekas banduan yang telah dibebaskan dengan lesen dan masih perlu mematuhi syarat-syarat tertentu dalam tempoh masa yang ditetapkan.
  • Telah menamatkan sebahagian besar hukuman
  • Dibebaskan dengan syarat-syarat tertentu
Semua kumpulan sasaran ini mempunyai keperluan serupa untuk mendapatkan kemahiran baharu yang boleh dipasarkan dan peluang pekerjaan yang stabil untuk memulakan semula kehidupan mereka.
OBJEKTIF PROGRAM SCOPE 2025
1
Latihan Kemahiran Industri
Menyediakan latihan komprehensif dalam operasi pengeluaran semula dan gudang yang memenuhi piawaian industri semasa dan keperluan majikan dalam sektor logistik.
2
Kebolehpasaran Kerja
Meningkatkan kebolehpasaran kerja peserta dengan memberikan persijilan yang diiktiraf industri dan kemahiran praktikal yang diperlukan untuk mendapatkan pekerjaan.
3
Integrasi Sosial
Membantu proses integrasi semula peserta ke dalam masyarakat melalui latihan kemahiran insaniah dan sokongan kaunseling berterusan.
4
Jaminan Penempatan Pekerjaan
Menawarkan peluang penempatan kerja dengan rakan industri kami untuk sekurang-kurangnya 80% daripada peserta yang berjaya menamatkan program.
STRUKTUR PROGRAM LATIHAN
1
Fasa 1: Temuduga oleh Majikan (1 Minggu)
Proses pemilihan peserta oleh majikan-majikan industri berdasarkan kecocokan dan potensi untuk pekerjaan dalam sektor logistik dan rantaian bekalan.
2
Fasa 2: Latihan Intensif
(4 Hari)
Program latihan padat yang dikendalikan oleh pakar industri dengan fokus pada kemahiran teknikal dan praktikal yang diperlukan dalam sektor logistik dan operasi gudang.
3
Fasa 3: Penempatan Kerja
(2 Minggu)
Peserta akan ditempatkan di syarikat-syarikat rakan industri untuk memulakan kerjaya mereka dengan penerapan kemahiran yang telah dipelajari.
4
Fasa 4: Semakan & Peningkatan Kemahiran (Berterusan)
Pemantauan prestasi dan pemberian latihan tambahan untuk meningkatkan kemahiran peserta di tempat kerja bagi memastikan pembangunan kerjaya yang berterusan.
Program ini direka untuk memaksimumkan peluang penempatan kerja dengan penglibatan majikan dari awal proses hingga sokongan berterusan selepas penempatan.
MODUL LATIHAN KOMPREHENSIF
Modul Teknikal
  • Operasi Gudang & Storan
  • Pengurusan Inventori
  • Sistem Pengurusan Gudang (WMS)
  • Proses Pengeluaran Semula & Pembungkusan
  • Keselamatan & Kesihatan Pekerjaan
Modul Kemahiran Insaniah
  • Komunikasi Profesional
  • Pengurusan Konflik
  • Bekerja Dalam Pasukan
  • Etika Kerja & Profesionalisme
  • Pengurusan Kewangan Peribadi
Setiap modul disampaikan oleh jurulatih yang berpengalaman dalam industri logistik dan pemulihan sosial. Nisbah teori kepada praktikal adalah 30:70 untuk memastikan peserta memperoleh kemahiran praktikal yang mencukupi.
PERSIJILAN & PENGIKTIRAFAN
1
Sijil Professional Logistik
Diiktiraf sepenuhnya oleh Human Resource Development Corporation (HRDC) dan memenuhi standard komprehensif City Paris University menjadikannya kelayakan yang bernilai tinggi dalam pasaran kerja.
Pengiktirafan Industri
Sijil ini mendapat pengiktirafan meluas daripada persatuan industri logistik terkemuka dan diterima pakai oleh syarikat-syarikat utama dalam sektor pengeluaran semula dan pergudangan di seluruh Malaysia.
Laluan Kerjaya
Menawarkan pelan pembangunan kerjaya yang terperinci dan berstruktur, bermula dari pembantu gudang hingga ke posisi pengurusan pertengahan dan kanan dalam ekosistem industri logistik dan rantaian bekalan.
Persijilan ini bukan sekadar dokumen, tetapi merupakan batu loncatan strategik yang membuka pintu kepada kerjaya yang stabil dengan pendapatan kompetitif. Program ini menawarkan peluang pembangunan profesional yang berterusan dalam industri logistik yang pesat berkembang, seterusnya membantu bekas banduan membina semula kehidupan yang bermakna dan produktif.
JAMINAN PENEMPATAN KERJA OLEH AGENSI PEKERJAAN NEUTRON TECHNOLOGIES
80%
Kadar Penempatan
Kami menjamin sekurang-kurangnya 80% peserta program akan mendapat penempatan kerja di syarikat-syarikat rakan industri terkemuka sebaik sahaja menamatkan latihan.
RM1.5K+
Gaji Permulaan
Graduan program dijamin gaji permulaan minimum RM1,500 sebulan, dengan peluang kenaikan berdasarkan prestasi selepas tempoh percubaan.
100+
Rakan Industri
Jaringan kerjasama strategik dengan lebih 100 syarikat terkemuka dalam industri logistik dan rantaian bekalan.
6 Bulan
Sokongan Berterusan
Program bimbingan dan pemantauan komprehensif selama 6 bulan untuk memastikan graduan beradaptasi dengan cemerlang dalam persekitaran kerja baharu.
Neutron Technologies telah membina jaringan kerjasama strategik dengan syarikat-syarikat logistik terkemuka di seluruh Selangor dan Kuala Lumpur yang komited menyokong inisiatif pemulihan ini. Rakan industri kami merangkumi sektor penghantaran ekspres, pengurusan gudang moden, rantaian bekalan, e-dagang, dan pusat pengedaran utama. Komitmen mereka bukan sekadar menawarkan pekerjaan, tetapi turut menyediakan persekitaran yang menyokong perkembangan kerjaya jangka panjang untuk semua peserta program.
FAEDAH KEPADA PESERTA PROGRAM
Kemahiran Boleh Pasaran
Peserta akan memperoleh kemahiran teknikal dan insaniah yang sangat diperlukan dalam industri logistik yang berkembang pesat. Kemahiran ini akan memastikan mereka kekal relevan dalam pasaran kerja semasa dan masa hadapan.
Pendapatan Stabil
Melalui penempatan kerja yang dijamin, peserta akan mendapat sumber pendapatan yang stabil dan berpeluang untuk membina kerjaya yang mampan dalam industri logistik dan rantaian bekalan.
Sokongan Berterusan
Program ini menyediakan sokongan psikososial dan kaunseling kerjaya berterusan untuk membantu peserta mengatasi cabaran peralihan dan memaksimumkan peluang kejayaan mereka.
Faedah-faedah ini akan membantu peserta program untuk membina semula kehidupan mereka dan menyumbang secara positif kepada masyarakat dan ekonomi negara.
FAEDAH KEPADA JABATAN PENJARA
Pengurangan Kadar Residivisme
Program ini membantu mengurangkan risiko pengulangan kesalahan dengan memberikan bekas banduan kemahiran praktikal dan peluang pekerjaan yang stabil, sejajar dengan matlamat pemulihan Jabatan Penjara.
Peningkatan Keberkesanan Program Pemulihan
Menyokong dan melengkapkan program pemulihan sedia ada dengan menyediakan laluan yang jelas kepada pekerjaan dan integrasi semula ke dalam masyarakat.
Kerjasama Strategik
Membina hubungan kerjasama strategik antara Jabatan Penjara, sektor swasta dan agensi kerajaan lain dalam usaha pemulihan dan integrasi semula.
Program ini akan meningkatkan keberkesanan keseluruhan sistem pemulihan dan pemasyarakatan semula, selaras dengan visi transformasi Jabatan Penjara Malaysia.
PERANAN DAN TANGGUNGJAWAB STRATEGIK
Neutron Group Sdn. Bhd.
  • Membangun dan melaksanakan program latihan berkualiti premium
  • Menyediakan jurulatih bertauliah dengan pengalaman industri mendalam
  • Membina dan mengekalkan hubungan strategik dengan rakan industri
  • Memudahcara permohonan insentif Perkeso untuk rakan strategik
  • Menjamin penempatan pekerjaan peserta melalui Agensi Pekerjaan Neutron Technologies
Jabatan Penjara Malaysia
  • Melaksanakan penilaian dan pemilihan peserta berdasarkan kriteria kelayakan
  • Menyediakan sokongan pentadbiran dan logistik yang diperlukan
  • Menyediakan fasiliti yang sesuai untuk sesi latihan
  • Mempercepatkan proses kelulusan dan menjalankan pemantauan berkala
  • Melaksanakan sistem penyeliaan komprehensif untuk perkembangan peserta
Rakan Industri Strategik
  • Menyediakan persekitaran latihan industri yang kondusif dan berorientasikan praktikal
  • Menawarkan peluang pekerjaan jangka panjang yang menjamin kestabilan
  • Memberikan maklum balas terperinci mengenai prestasi dan pembangunan kompetensi peserta
  • Menyokong peluang kemajuan kerjaya dan peningkatan kemahiran berterusan
Kejayaan Program SCOPE 2025 bergantung kepada sinergi kerjasama dan komitmen padu daripada semua pihak berkepentingan. Melalui penyelarasan strategik peranan-peranan ini, program ini akan mencapai matlamat utama iaitu pemulihan efektif, pembangunan kemahiran relevan, dan integrasi semula peserta ke dalam masyarakat dan ekonomi negara secara holistik dan berkesan.
Program Latihan Akan Datang (Dalam Proses Kelulusan)
Berikut adalah rangkaian program latihan baharu yang dirancang untuk memperkasakan peserta dengan kemahiran industri yang dicari. Program-program ini sedang dalam proses kelulusan akhir:
Professional Cleaning Operator Career Development (SCOPE) Course
Program latihan komprehensif dalam standard pembersihan industri, teknik sanitasi termaju, dan operasi peralatan pembersihan profesional yang akan meningkatkan kebolehpasaran peserta.
Food Handling and Hygiene Training Course
Program intensif yang memberi tumpuan kepada protokol keselamatan makanan, prosedur penyimpanan yang betul, teknik penyediaan makanan bersih, dan pematuhan standard kebersihan industri hospitaliti.
Basic Electrical & Electronics Troubleshooting
Latihan praktikal dalam mendiagnosis, mengenal pasti dan menyelesaikan isu-isu elektrik dan elektronik yang biasa, membolehkan peserta menguasai kemahiran teknikal yang bernilai dalam pelbagai persekitaran kerja.
Wire Wonders: Mastering Electrical Wiring
Kursus pakar dalam teknik pendawaian elektrik, amalan keselamatan kritikal, pemahaman kod elektrik, dan aplikasi industri untuk perumahan dan pemasangan komersial.
Semua program ini disokong oleh jaminan kualiti Neutron Group, termasuk bimbingan untuk pensijilan industri dan perkhidmatan penempatan pekerjaan eksklusif melalui Agensi Pekerjaan Neutron Technologies untuk memastikan peralihan lancar ke dunia pekerjaan.
Portal Kerjaya SCOPE 2025: Pintu ke Peluang Pekerjaan Anda
Kami memperkenalkan portal kerjaya eksklusif untuk peserta Program SCOPE 2025, direka khusus untuk memudahkan perjalanan anda ke dunia pekerjaan.
Portal ini merupakan hasil kerjasama strategik dengan Agensi Pekerjaan Neutron Technologies yang menawarkan:
  • Akses kepada jawatan kosong yang disesuaikan dengan kemahiran anda
  • Profil peribadi yang menonjolkan kebolehan dan pensijilan anda
  • Khidmat bimbingan penempatan kerja peribadi
  • Penyelarasan temujanji temuduga dengan majikan berpotensi
Mulakan perjalanan kerjaya anda hari ini dengan melayari:
Bersama SCOPE 2025, masa depan kerjaya anda bermula di sini.